劳动合同终止证明书

2023-07-19 1195阅读

签订合同可以明确双方的权利和义务。□1. 劳动合同期满;该同事在劳动合同终止前十二个月的平均工资为人民币________________元。根据有关劳动法律法规的规定,我公司依法支付经济补偿金总额人民币____________元,工资支付至_________月,特此证明。因为,根据《劳动合同法》第一条和公司规章制度规定,劳动合同于当年之日终止(终止)。其中,用人单位单方解除劳动合同的文件:。劳动合同期限自年、月、日起至年、月、日止。

解除劳动合同证明模板(选11条)

随着法律法规的不断完善,人们对合同越来越重视,合同对我们的约束力也不容忽视。 签订合同可以明确双方的权利和义务。 那么你知道正式合同怎么写吗? 以下是小编收集整理的劳动合同解除证明模板,仅供参考,我们一起来看看。

劳动合同终止证明书

劳动合同终止证明书第1部分

____________是我公司员工,性别__________,身份证号码________________,参加工作于_____________________________________,自__________________________________________起一直在我公司工作,并已签订劳动合同。 当前原因(请选择以下一项并勾选“√”)

□1. 劳动合同期满;

□2. 劳动者开始享受基本养老保险待遇;

□3. 工人死亡或失踪;

□4. 雇主破产;

□5. 用人单位停业(用人单位被吊销营业执照、责令关闭、被撤销或者用人单位决定提前解散);

□6. 其他:_________________________________________________________(法律、行政法规规定的其他情形)

我单位决定自__________________________________________________________________________起终止与该同事的劳动合同。 该同事在劳动合同终止前十二个月的平均工资为人民币________________元。 根据有关劳动法律法规的规定,我公司依法支付经济补偿金总额人民币____________元,工资支付至_________月,特此证明。

雇主(盖章)

__________年月日

员工签名:

__________年月日

劳动合同终止证明书第二部分

同事____,性别____,年龄_____岁,是我公司劳动合同制员工,目前在岗工作。 因为,根据《劳动合同法》第一条和公司规章制度规定,劳动合同于当年之日终止(终止)。 其中,用人单位单方解除劳动合同的文件:

特此证明

识别号码:

单位:(章)

员工签名:(章)

年月日

劳动合同备案机构:(章)

阐明:

1、本证书一式六份。 单位、个人、劳动仲裁、劳动保险机构、人事档案各一份。

2、员工调动、失业、再就业,应凭本证明办理调动、招聘、失业登记、养老保险等手续。

3、申请本证明时,应携带《劳动合同》作为审核依据。

劳动合同终止证明书第3部分

姓名: ,

性别: ,

年龄,

什么样的工作:

邮政:

劳动合同期限自年、月、日起至年、月、日止。

双方因下列情况解除或终止劳动合同或事实劳动(单选一项)

关系:

甲方:单位(盖章)

法定代表人:(盖章)

年月日

乙方:签名(盖章)

年月日

阐明:

本证书一式 2 份。 手续办理完毕后,劳动者档案和用人单位各留一份。 用钢笔或签字笔填写,

不可重写,更改无效。

劳动合同终止证明书第4部分

同事xxx,女,31岁,我单位员工,身份证号________,担任销售经理,在本单位工作四年,劳动合同期限一年(自20xx年1月21日起至截至20xx年1月21日) 20xx年1月21日),因个人辞职,劳动合同于20xx年10月21日终止(终止)。

劳动合同终止证明书

特此证明。 该证明不影响劳动关系双方当事人就劳动争议提起诉讼的权利。

单位:(章)

工作人员签名:

签约时间:20xx年10月21日

(该证明应在用人单位与劳动者解除劳动关系后7日内到劳动关系科办理备案手续,并将档案移交失业科。)

劳动合同终止证明书第五部分

这里有一位同事,王莹莹,于20xx年2月22日办理了人力资源部(部)招聘手续,来到我们单位上班。 因辞职,其劳动合同(劳动关系)依下列第二条规定终止(终止)。

1、根据劳动法第一条规定。

2、双方签订的劳动合同第一条。

3、双方签订的劳动合同第一条的规定。

四、《企业职工奖惩条例》第十八条予以摘牌。

五、《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条、第十三条废止。

6、经研究单位同意辞职。

7、国务院10号文件第三条及双方签订的基本生活保障和再就业协议第一条

8、按照《国有企业违纪职工解聘暂行规定》第二条规定予以辞退。

9、根据《国有企业实行劳动合同制度暂行规定》第十一条规定,工作单位异地调动。

10、其他:

20xx年4月16日辞职

单位印章

劳动合同终止证明书第6部分

(参考样本)

雇主名称:xxx

地址:xxx

联系方式和电话号码:xxx

工人姓名:xxx

身份证号码:xxx

职位:xxx

入职日期:xx年xx月xx日

最后劳动合同期限:xxx

取消日期: xx, xx, xx

在本单位工作年限:(依法合计年限为xx年xx月)

依据法律规定:《劳动合同法》第一条第一款终止事由(标√)

□劳动合同到期或工作任务完成□职工死亡、失踪

□ 劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇

□雇主破产 □雇主停业

单位名称(盖章) 年月日

接受者:

收到日期: 年月日

劳动合同终止证明书第7部分

本单位员工_____,性别__,年龄___,职务____,在本单位工作年限__,现住址______________。

劳动合同期限为____年,从_________________________________至___________________________________(或______________)。

因______________原因,根据《劳动合同法》____条____款____项的规定,单位解除劳动合同。

因__________原因,根据《劳动合同法》____条、____款、____款规定,劳动者与单位的劳动合同已终止。

劳动合同解除(终止)日期为_______________。

职工在本单位工作___年___个月,应支付___个月的经济补偿金,共计人民币(大写)__________元。

特此证明。

(雇主印章)印章

劳动合同终止证明书

年月日 年月日

劳动合同终止证明书第八章

序列号( )

本单位与_________签订的劳动合同于__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________调动时终止。

特此证明

描述:文件.

单位(印章)

年月日

该证明一式三份,第一联由雇主留存,第二联交给雇员,第三联存于雇员本人。 该证书已在我签署之日交付给我。

工作人员签名:

年月日

劳动合同终止证明书第9部分

解除/终止劳动合同(关系)证明号码:

我公司于年月日与本单位(身份证号: )签订劳动合同,合同号为 ,合同期限为 ,依据《劳动法》和《劳动合同法》及其他相关法律法规依据下列第一项(解除/终止)的规定。

1、符合《劳动合同法》第三十六条规定:经双方协商一致,劳动合同(关系)终止;

2、依照《劳动合同法》第三十八条规定,劳动合同(关系)终止

3、依照《劳动合同法》第三十九条规定,劳动合同(关系)终止的;

4、依照《劳动合同法》第四十条的规定,劳动合同(关系)终止的;

5、依照《劳动合同法》第四十一条的规定,劳动合同(关系)终止的;

6、依照《劳动合同法》第四十四条的规定终止劳动合同(关系);

7、因其他原因解除/终止劳动合同(关系):

劳动合同解除或(终止)日期: 年 月 日

雇主(章) 雇员(签名)

签字时间: 年、月、日 签字时间: 年、月、日

笔记:

1、本证明一式两份,单位留存一份,员工留存一份。

2、附劳动合同法相关法律规定。

劳动合同终止证明书第十章

甲方: _____ 有限公司 _____ 分公司

乙方: __________ 身份证号码: __________

乙方原为甲方__________(部门),从事__________岗位。 本期劳动合同自____________________年20____年起至__________________20____年。 现因______________原因______________(主动/被动)辞职。 经双方协商一致,劳动合同终止。

劳动合同终止日期:__________________,20____年。 甲、乙双方同意解除劳动关系。

双方已就劳动关系期间的经济补偿、工资等所有问题达成一致,并一并解决。 同时,甲方已为乙方办理了辞职手续。

特此证明!

__________公司

____年月日

劳动者签名:_____

____年月日

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